Deux A.S.V.P (h/f) - Brigade environnement

La Ville recherche par voie statutaire (mutation, détachement ou nomination sur liste d’aptitude) ou à défaut, par voie contractuelle deux A.S.V.P (h/f) - Brigade environnement (h/f).

Catégorie C - Cadre d’emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
DIRECTION PRÉVENTION ET SÉCURISATION

Au sein du service Environnement, rattaché/e à la Direction Prévention & Sécurisation, l’ASVP (Agent de Surveillance de la Voie Publique) participe activement à la mise en oeuvre et à l’application des pouvoirs de police du Maire en matière de protection de l’environnement. Il/elle constate également les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques).

ACTIVITÉS

• Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
• Contrôler l’application de la réglementation du code de l’environnement, du règlement sanitaire départemental et de collecte métropolitain
• Constater et verbaliser les infractions en matière de décharges sauvages ainsi qu’aux règles relatives à la propreté des voies et des espaces publics (dépôts de déchets et d’ordures ménagères, déjections canines, propreté des parcs et jardins…)
• Patrouiller sur la voie publique, réguler les incivilités, assurer la médiation auprès des commerçants et des résidents de la zone piétonne et une présence dissuasive voire répressive sur les marchés de la ville, relever les dégradations sur les équipements de la ville en lien avec les services concernés (signalisation, mobilier urbain, espaces verts…)
• Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
• Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte

PROFIL

• Vous avez le sens de la déontologie et du service public et avez de solides connaissances de l’environnement institutionnel
• Vous faite preuve de rigueur, de diplomatie et d’une bonne maitrise de soi
• Vous êtes à l’aise avec la rédaction et l’outil numérique et informatique (tablette tactile…)
• Vous aimez le travail en équipe
• Vous avez le goût du travail en extérieur et des activités non sédentaires (prévoir des déplacements à pied)

CONDITIONS D’EMPLOI

38H30 par semaine
Rémunération statutaire + RIFSEEP + « prime vacances » + Ticket Restaurant + prestations sociales, familiales et culturelles
Adresser votre candidature avant le 30 avril 2023 (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative) à :

Informations Complémentaires
M. BIGOT Thierry, Directeur de la Police Municipale 04.88.71.83.57
M. LECONTE Stéphane, Responsable brigade Environnement 04.42.91.88 89
Mme AL FAHSI Latifa, Gestionnaire recrutement 04.42.91.94.44