Agents de surveillance de la voie publique

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La ville d’Aix-en-Provence recherche, par voie statutaire (mutation, détachement ou nomination sur liste d’aptitude) ou à défaut, par voie contractuelle
DES AGENTS DE SURVEILLANCE LA VOIE PUBLIQUE (H/F)
Catégorie C

Au sein du service ASVP et Médiation, rattaché à la direction Prévention & sécurisation, vous participez activement à la mise en oeuvre et à l’application des pouvoirs de police du Maire en matière de stationnement.
Vous effectuez aussi des missions de prévention et de protection de la voie publique, notamment aux alentours des établissements scolaires et des lieux publics (mairie, jardins publics…).

ACTIVITES

  • Gestion du stationnement : contrôle de l’acquittement de la taxe exigée, verbalisation des infractions au stationnement payant et infractions annexes, vérification de la bonne marche des horodateurs
  • Veiller au respect des arrêtés municipaux en matière de circulation et de stationnement
  • Sécurisation des entrées et sorties d’école, sécurisation des parcs et jardins
  • Patrouille sur la voie publique, régulation des incivilités, médiation auprès des commerçants et des résidents de la zone piétonne, relevé des dégradations sur les équipements de la ville en lien avec les services concernés (signalisation, mobilier urbain, espace vert…)
  • Encadrement des évènements sportifs et culturels en collaboration avec la Police Municipale
  • Gardiennage de l’hôtel de ville par roulement, en l’absence du gardien principal

PROFIL

  • Rigueur, sens de la déontologie et du service public
  • Connaissances de l’environnement institutionnel
  • Compétences rédactionnelles
  • Bonne maitrise de soi
  • Aisance avec les outils informatiques et numériques (PVE, tablette tactile…)
  • Esprit d’équipe, adaptabilité et diplomatie
  • Goût du travail en extérieur, bonne condition physique et pratique du VTT

CONDITIONS D’EMPLOI ET DE REMUNERATION

  • 38H30 par semaine sur 2 cycles de travail : 1 semaine service du matin - repos le weekend / 1 semaine service d’après-midi - repos le mercredi et dimanche.
  • Rémunération statutaire + RIFSEEP + « prime vacances » + Ticket Restaurant + prestations sociales, familiales, culturelles et de confort.

Adresser votre candidature avant le 12 avril (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative) à :

Par courrier :
Mairie d’Aix en Provence
Direction Générale Adjointe des Ressources Humaines
Service Recrutement et GPEEC
Hôtel de Ville
CS 30715
13616 Aix en Provence Cedex 01

Par mail :
recrutement@mairie-aixenprovence.fr